一百二十九,波尔图俱乐部中的3剑客(1 / 2)

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|||->->当个人奋图强,了一番为的时。这些他有千万缕的,往往会恬不耻的,和他套乎。

时候,活就是样。对们不友的人,对我们须拍马人都是一类人,都是那共同的个。真支持我的人,我们的。很多候都是着平常态,看我们的。

当我站在高上的时,别人会山呼海啸的拥我们。可是那爱我们人,往会小心提醒我。千万要站的高。小遭雷劈

们人生于低谷时候,我们的,也会我们不不弃。时候会我们安。劝我不要灰丧气。哪里跌的,就哪里爬

尔刚才样说。是为自留了后。免得时候别说他这足球专,是水

,也是了自己仪的球董希宁,打开了扇窗。

因为,与人的往往往,第一印很重要。当你还有和某个人谋的时候,其他人,如果是着那个生人,你的坏,或许你和那陌生人,见面以,不论表现的么好,个陌生或许,不会待你。这是人的一印象。第一印就是口,很重

斯勒作俱乐部理,也望球队费了转费引进年轻人够获得多出场会,如董希宁够取得俗的进,这笔资就是性的,也会成他的工成绩中一抹亮

说回来。

尽管斯勒作波尔图乐部的经理,大家的导。可他也就一个高打工者已。说好听一是,白。说的好听一,就是级打工

俱乐部是他的。他在俱部只有划的权,没有策的权。因为的一言行,一一动,有的事,最后要问一后台老巴勃罗。

尽管次转会使得到后老板巴罗的赞。但是是董希,在接来这个季,如是表现不好的,到时城门失,殃及鱼。他个总经,绝对受到老巴勃罗批评。

尽管到候,不严重到炒鱿鱼地步。码这个终奖,得不到。因为为俱乐的总经,平时应该管儿事儿。倘若是起多大用的话,肯定后老板,不会高的。

以,他蕾切尔,刚才个个人都主教练塞桑说件事情,其实就在无形给他施

他到时能够重董希宁。如果是用董希,他们些管理员,这俱乐部高层人,皆大喜。因彼此都连环套的存在。牵一发动全身。如果是乐部表的好的,每个到年终,都能够拿钱。又何乐不为呢?

当然塞桑在才的谈中表现很明确。他不会意的,使用某位名气的员。也会刻意,不使用一位被挞的的员。

选人的准,不于肤色,不在语,不在他的人关系好。她选的标准竞技体状态。果哪个员当时晋级状很好,怕就是了好几月的冷凳,他会让他场比赛

是哪个员,本平时表得贼六,可是到比赛的天,结近期状不行。也会将排除在18人大单的。

这是作主教练,要为球服务,盘考虑原则。

毕竟对主教练说,他压力山。如果球队的绩不行话,最的打击就是他。

况且如今一金元化球的年,足球练被炒鱿鱼的事,已经家常便呢?或前天晚,还在新闻发会,说规划未的球队设。

了一觉后,全界各大户网站,就是陆的消。某某教练已被俱乐解约了。有时候然不说天有。球范围,每一月都有教练被约的事,这个点儿都夸张。别是在球比较达的国。特别在全世最发达足球角,欧洲场。这事情是常发生

,两位俱乐部高层人,并没强制性说。非孔塞桑用董希不可。是说说笑而已。

毕竟,他们也道,换思考的因。有候,俱部的主练,也难做人

,.孔桑才是队主教,他才真正对员有使决策权人,无是雷切还是哈勒也只够是敲鼓和给自己的议,最做出如使用董宁的人,只能是赛桑。

这一年以来,赛桑、斯勒以雷切尔三个人,差不多波尔图乐部的舵人了。

很多常的细末节的情。都这三个伙计,一起商决定的。只要不涉及到乐部的务重大题。很事情他是不用,请教俱部老板勃罗的。

三个之间的作,还比较愉的,当求同存。有时也会为些小事,争论脸红脖粗。

是,三人之间也不计,谁也往心里。因为,这三个的私交好。有候也就就事论的争论句。除这办公以后,啥事儿没有了。

因为,彼此谈的都是于工作的事情。或许有候,谁不服谁观点。

但是,此都心相惜的白对方,都是为乐部的常运营,在出力策。

时候,然不同对方的点,可起码还能够做,求同异的。人格上量的尊对方。

这也是个人,够做好友,在起共事,最基本原则。果有些情,藏掖着,上一套里一套。那这样友谊,定是不长久的。那么他也不可,在一共事这多年。

……

“我会考的。”赛桑沉片刻,道,“肯定会董希宁场机会。当然当着领。我也说这样硬话。是他表不好的,到时我一定把他下到二队。跟朝鲜个球员光宋。起去坐板凳去。“

说的那韩光宋。是朝鲜的一个员,孔桑可能着偏见意思,以就拿光宋来比较。

其实,光宋是个很优的球员。当时在少赛的候二比战胜意利的比中。

时,韩宋梅开度。把手打蒙。这一列的操,把当的那些洲球坛,都看蒙

,很多探都蠢欲动。算把韩宋,挖自己效的俱乐

,欧盟有政策。非欧内的球。未满18岁是可以随便便加的。所当时很球队的探,没出手。

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