第610章 人事安排(1 / 2)

加入书签

章节录第六一十章事安排生之衙,县长,大框架定下来,具体人事安咱们步吧。”

彭少雄气依旧是轻松,并没有分凝重。

柳俊了笑,道:“十个乡党政一手,工量很大”。

少雄也了起来。

要说俊这个度,在意料之。宁北的情况,异于他

管帽子惯例,宁北县大行得。柳俊有和他愕惺的客气。出一副诚布公态度,是让彭雄心里坦。

少雄是“斗争”起家的。斗到方阳却吃瘪,可斗争也见得是事,费不讨好。能够和解决问,当然好。他点小都打算和俊去斗

太过啊!

“有个位置,我看是必动的。平安区张安然,大塘区老周”。

既然俊开诚公,彭雄也不着掖着,直截了说开了,点了几区镇现一把手名字。几个区,合并之,新的所依旧原先的公所。安然由财政局调任平区区委记,大区的老和其他个区的委书记区长,都是老格的正级干部,撤区并之后,旧担任乡镇的委一把和行政把手,个合理安排。

硬要去动,反给工作成不利影响。

彭少雄将这几人抛出。也是原因了。他估摸,这几人留任,柳俊都会太反。这样有了一良好的局,不一上来人就搞满拧,面的谈便没法进行了。

彭少这个策算得比有效,本上他的几个,柳俊还比较可,唯大塘区老周,俊有不意见。

“大塘是北部一的中集镇,周年纪较大了,经验当很丰富,进取之不足啊。”

坦然说了自己看法。

大摇区辖四个镇,此撤区并,大塘是唯一个没有动的区,原有四乡镇一撤销。体合并新的大镇。老担任大区区委记的时过了八,照说任也是理成章。但诚如俊所言,老周这人,守有余,取不足。

在此撤区并方案里,柳俊原就有意大塘镇为北部济中心打造,周担不这个担

塘镇,须配备位精通济管理年轻干去主持作。”

柳俊很定地说

雄微微眉,问:“县的意思,是派谁呢?”

“梅文!”

俊毫不疑地答

雄略略点吃惊,说道:“那,五桥镇呢?”

心目中,可能早经认定文华是五里桥的一把了。

文华跟俊跟得紧,又轻有文,正是柳俊相的干部,提拔重正在情之中。

“五里镇让易去吧!”

柳俊淡道。

“蝶炭源公司,基本上经走上轨,财公开化明化的度比较全了,是合资方监督,可以放了。这大的公,主要是要靠度的,治只是个过程。”

话彭少不大爱

是不认“法治”的观点,但这同需要一过程。少雄认,至少眼下宁县的局已经基干部群的素质,人治的果要远大于法

就煤炭源公司言,确是具备“法治。的条件。去年年,县政与振中司达成议,扩振中公在媒炭源公司管理参程度,香港引了数名业管理员,担煤炭能公司的层管理务。不财务公化透明了,重的管理策也尽能做到公开化明化。受公司体职工县委县府的监。今年六个月产值和税,已过了去全年的和,真正正担起了县政的半江山。效率之,效益好,全出了彰雄的想“易寒?这个同没有治地方的验啊”

彭少雄吟道。

他原本说易寒年轻,看眼前个更年的县长,彭书记生生将话咽了去。

“再说了,易寒同性格太。也未能协调新乡镇杂的人关系。”

彭少的担忧能说没一点道。易寒个就是犟头小气跟驴样。撤并乡之,头一面临的问题就合并乡多出来大堆吃粮的干

↑返回顶部↑

书页/目录