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哗……
如潮般的掌声，在会场里响了起来。
摘掉了茶色墨镜，付正义坐到了主席台上那属于他的位置，刺眼的聚光灯让他眼前的一切都白花花的，也让他不得抬起手予以遮挡。
“嗨！嗨！嗨！灯光师！咱不能因为喜欢就一起来凑热闹吧？这么亮、动手术都嫌晃眼了吧……”
主持人佯怒的调侃，让汇聚到他身上的聚光灯终于不再刺眼了，台下的人们也随之而发出了善意的哄笑声，不知道谁凑趣般的竟然吹起了口哨，令整个会场里笑声、掌声、口哨声竟渐渐有了节奏。
中间隔着个唯知技术的CEO苏菲亚，所以大卫干脆从后面探过身说。“付！我们需要聊聊！”
“那我请你吃饭吧……”
大卫很是松了口气，还想要说两句、却见他扭过脸打开了话筒，只好无奈的重新坐好、等待着他的发言。
“不好意思，今天凌晨才回国，所以都没有时间倒时差，若是接下来说的有什么不妥的，还请大家包涵，”付正义说着便指了指台上的主持人。“原本没有安排我发言，所以也就什么都没有准备……”
“成功绝非偶然，实力铸就非凡！”主持人振臂高呼。“首富的头衔相信足以秒杀所有的质疑！同意这一观点的请举起你们的手来……”
齐刷刷举起的手臂、让付正义有些无语了，他冲着主持人竖起了大拇指笑道。“你有没有兴趣换个体制外的工作？”
主办方的发言人怪叫了起来。“付董事长，您这是当着组织的面儿在挖组织的人才啊，不合适吧？”
“没什么不合适的！人才的流动本就是正常的，我在公司成立之初就说过，若是公司变成了互联网行业里的黄埔军校，那人力资源部门就需要解散了！”
发言人道。“付董事长，您对人力资源部门的员工是不是太严苛了？”
“这不是严苛，而是他们的职责所在！”付正义转向了台下、放缓了语气。“以人为本，可以说是企业发展的根本。一个老员工、一个熟练工所具有的效率，是企业稳定和发展必要基础。企业提供平台，员工就是平台稳定的一块块基石！”
主持人等了片刻，见付正义似乎真的就没有下文了、不由得愕然。“付董事长，这就没有了吗？”
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