第八十五章 幸福来得太突然(1 / 2)

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结束和约翰视频会后,戴娜就迫及待地好消息诉了黛西。黛西呼吸瞬一滞,不知道己是因激动呢,还是因吃惊,为这一的幸福得太突了。

天还在默地担无法和司签约,今天就然来了个正式职位,是亚太的role。这比余琪个1年时的岗要好得多了。西的内得意极,她怎可能输余琪那丫头呢?

虽然做的是书,余干的HR的活。都是和HR相关工作,行政区上来说,她还略一级呢。皇帝身再不济近臣,好过边地区的7品官吧?以后她西工作打交道要不就和约翰样级别VP,不就是西、戴娜这些理层了。她陡然得自己地位,随着老的身份,扶摇直了。

然,她不想和琪比,为她们起点本不同,是看到个同期来的同人,好的黛西是时常不住要心中的个“假敌”比一番。

如果给现在的兴、满程度打,满分100的话。现在虽很高兴,却只能90分,剩下的10分忧虑是为她担王凯会续为她职位四奔波,果王凯时申请来了,不去,王凯就点不仁义了。

她有些急地问:“戴安,这正offer大概么时候以下来?”

安娜也被凯西时捉来,纯友情串般的助身在加坡的翰,第次给亚区做招,所以,这个系里的审大概需走多少间,她太确定。“看你的,一内总会消息的。约翰告诉我的决定,我还得个审批流程。等我好息吧!”听了戴娜的话,黛西不便多言,得心神宁地谢

过,财部……?”戴安想到自几天前系统里复了王提出的个临时务的申,凭经,戴安感觉赵龙他们是在为琪申请个人头。既然赵龙他们系统里出要求,那么数是和西和杨已经通气了。不是这天杨威外地出,恐怕个人头就被批了。

“您放心,我会和板说清的。前天,老还暗示去外面工作呢。”黛西然一笑,刻意地戴安娜达了自的决心信心。

戴安娜前微蹙眉头放了:现这个行的确难有和财部抢人嫌疑,是,黛西毕竟只个实习。而且,从王凯那个申中的岗要求来,黛西不能胜那个需经验的位。另,从培人才的度考虑——黛西职时做那份“才职业向”的试显示:HRVP秘书的位更符黛西的业兴趣个人的格。

西原本算立刻告诉王自己要部门的息。可她又寻着:刚戴安娜是说要个流程?万一程中出什么幺子,我边又回了王凯,到时被在杠头的人就我了。不起谁,都不能不起自啊!

天听了的“曲线救国”提示后,王凯虽显出要她争取会的的情。但,之前凯不也暗示她,外面找会,不在财务这棵树吊死吗?这说明个岗位申请成率不高。

无论谁,在太区HRVP秘和临时财务职的选择,都会择前者

为己,诛地灭。所以,相信王将来会解她的择的。

虽然现公司中区的人冻结,对于临项目的时人员,美国总的政策是比较松的。且,将他们还以通过第三方务费的式,处这部分工收入支出。以,杨出差回公司的天,看系统的示后,乎想都想,就刻高效通过了务部的时人头请。因赵子龙们现在然已经原先正的人头成临时项目人,那他没理由阻止了;而且前人力资部的经、总监同意了,想来她已经做沟通,定过部的实际要了。

对于杨来说,快出成,才是重要的。人多力大的老,总是一定道的。

这样,HR以为务部得了总经的默许,总经理为HR经严格查过。凯就幸地得到这个临的人头。

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